隨著中國(guó)“一帶一路”戰(zhàn)略的推進(jìn)，未來幾年將是中國(guó)企業(yè)海外拓展，海外投資的快速增長(zhǎng)期，中國(guó)在海外的資產(chǎn)和人員將快速上升，而中國(guó)企業(yè)的重點(diǎn)投資區(qū)域很多面臨嚴(yán)峻的安全問題，這對(duì)中國(guó)保安人才國(guó)際化提出更高要求。

現(xiàn)階段中國(guó)的企業(yè)和個(gè)人對(duì)高端保安的需求很大，國(guó)內(nèi)安保事業(yè)進(jìn)入轉(zhuǎn)型期，國(guó)內(nèi)的安保企業(yè)為了應(yīng)對(duì)現(xiàn)下的市場(chǎng)環(huán)境，都在嘗試不同的轉(zhuǎn)型的方式。

一項(xiàng)科學(xué)研究表明，只有警察和保安的比例達(dá)到1：6，才能大限度地維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定。而從目前的中國(guó)來看，需求缺口相當(dāng)大，高端人才更是一將難求。從電梯吃人、襲醫(yī)事件、兒童校車問題等事件來看，加強(qiáng)企業(yè)安防是規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)戰(zhàn)略中必不可少的部分，現(xiàn)如今的保安系統(tǒng)難以應(yīng)對(duì)日趨復(fù)雜的安防需求。

據(jù)了解，我國(guó)的保安市場(chǎng)不同程度上存在著“三低”“二難”“一高”的現(xiàn)狀，即從業(yè)人員文化水平低、工資待遇低、社會(huì)地位低，招人難、留人難，年齡偏高的現(xiàn)象。

由于我國(guó)企業(yè)和個(gè)人對(duì)于安保的意識(shí)不高，在安保方面的支出就相對(duì)較低。而由此帶來的結(jié)果就是在此條件之下，難以吸收到高端的安保人才，這也帶來了消費(fèi)者對(duì)于安保人員的印象也相對(duì)比較低端的問題。

業(yè)內(nèi)人士分析認(rèn)為，一直以來，我國(guó)對(duì)安保行業(yè)一直在進(jìn)行著嚴(yán)格的管制，而隨著2010年《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》的頒布實(shí)施，公安部門從經(jīng)營(yíng)保安事業(yè)轉(zhuǎn)向了對(duì)保安行業(yè)的指導(dǎo)和監(jiān)管。這個(gè)巨大市場(chǎng)從原來的壟斷變成了多足鼎立、魚龍混雜的格局，從壟斷走向市場(chǎng)，呈現(xiàn)開放的形態(tài)。

隨著政府對(duì)于平安城市的推進(jìn)以及金融和交通運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域?qū)τ诎卜喇a(chǎn)品需求的不斷提升，中國(guó)安防市場(chǎng)規(guī)模也在隨之不斷擴(kuò)大。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2014年我國(guó)安防市場(chǎng)規(guī)模達(dá)到4200億元，同比增長(zhǎng)17%，預(yù)計(jì)2015年我國(guó)安防市場(chǎng)規(guī)模有望超過5000億元，增速遠(yuǎn)高于國(guó)際平均水平。

可以借鑒美國(guó)的安保服務(wù)經(jīng)驗(yàn)

在了解內(nèi)地與海外安保產(chǎn)業(yè)的巨大差距之后，商業(yè)嗅覺敏銳的余世維博士意識(shí)到，受觀念所限，中國(guó)安保行業(yè)目前還處在低水平競(jìng)爭(zhēng)階段，但未來發(fā)展?jié)摿Ψ浅？捎^。余博士認(rèn)為，中國(guó)應(yīng)該借鑒國(guó)外在高端安保行業(yè)豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，讓中國(guó)企業(yè)和個(gè)人少走彎路。

近年來，全球安防市場(chǎng)始終保持兩位數(shù)以上的增長(zhǎng)率，有數(shù)據(jù)顯示，2015年行業(yè)增速預(yù)測(cè)將超過11%，到2017年安防市場(chǎng)規(guī)模有望達(dá)到1700億美元，其中中國(guó)市場(chǎng)占全球市場(chǎng)的30%以上，僅次于美國(guó)市場(chǎng)。

忽略安保管理，會(huì)對(duì)企業(yè)造成極大的損失，所以企業(yè)和個(gè)人必須要有安保管理方面的意識(shí)。“相對(duì)于國(guó)內(nèi)安保企業(yè)，美國(guó)的安保企業(yè)對(duì)于企業(yè)和個(gè)人的安保管理意識(shí)有更完善的計(jì)劃和管理方案。”因此余博士希望借由此論壇，使國(guó)內(nèi)企業(yè)和個(gè)人重視安保管理，提升國(guó)內(nèi)企業(yè)和個(gè)人的安保意識(shí)，避免人身和財(cái)產(chǎn)損失。

首先要引入國(guó)際性的安保公司，讓安保概念進(jìn)入到中國(guó)市場(chǎng)，提高中國(guó)安保市場(chǎng)的消費(fèi)水平。其次，要通過中國(guó)保安人才的輸出，來提高保安人才的收入，讓更多有能力的人進(jìn)入到安保這個(gè)行業(yè)來。他同時(shí)表示，隨著中國(guó)將裁軍30萬，復(fù)原軍人將會(huì)變成安保人才的富礦。

當(dāng)前，我國(guó)的保安公司要走出去，他們心里一定很茫然，因?yàn)樗麄儗?duì)國(guó)際上的習(xí)慣，和當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗不了解。“希望透過中美雙方的合作，讓國(guó)外的公司可以來到中國(guó)去協(xié)助來自國(guó)內(nèi)的保安公司;而在中國(guó)企業(yè)走出去的時(shí)候，能夠在國(guó)外公司的幫助下在當(dāng)?shù)芈涞亍！斑@是雙向合作。一方面，國(guó)外的公司可以進(jìn)到中國(guó)來協(xié)助，開展在華業(yè)務(wù);另一方面，我們的保安公司走出去的時(shí)候，這些國(guó)外公司也做一些協(xié)助。

中國(guó)報(bào)告網(wǎng)發(fā)布的《2016-2022年中國(guó)保安服務(wù)行業(yè)專項(xiàng)調(diào)研及“十三五” 發(fā)展戰(zhàn)略研究報(bào)告》內(nèi)容嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)據(jù)翔實(shí)，更輔以大量直觀的圖表幫助本行業(yè)企業(yè)準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展動(dòng)向、市場(chǎng)前景、正確制定企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和投資策略。本報(bào)告依據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、海關(guān)總署和國(guó)家信息中心等渠道發(fā)布的權(quán)威數(shù)據(jù)，以及我中心對(duì)本行業(yè)的實(shí)地調(diào)研，結(jié)合了行業(yè)所處的環(huán)境，從理論到實(shí)踐、從宏觀到微觀等多個(gè)角度進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研。它是業(yè)內(nèi)企業(yè)、相關(guān)投資公司及政府部門準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，洞悉行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局，規(guī)避經(jīng)營(yíng)和投資風(fēng)險(xiǎn)，制定正確競(jìng)爭(zhēng)和投資戰(zhàn)略決策的重要決策依據(jù)之一。本報(bào)告是全 面了解行業(yè)以及對(duì)本行業(yè)進(jìn)行投資不可或缺的重要工具。

本研究報(bào)告數(shù)據(jù)主要采用國(guó)家統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，海關(guān)總署，問卷調(diào)查數(shù)據(jù)，商務(wù)部采集數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)庫(kù)。其中宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)主要來自國(guó)家統(tǒng)計(jì)局，部分行業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)主要來自國(guó)家統(tǒng)計(jì)局及市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)，企業(yè)數(shù)據(jù)主要來自于國(guó)統(tǒng)計(jì)局規(guī)模企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)及證券交易所等，價(jià)格數(shù)據(jù)主要來自于各類市場(chǎng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)庫(kù)。